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  1. 颈椎间盘突出工伤

    被砸了颈椎间盘突出是否工伤,要根据具体的受伤情况进行分析。一般轻微的工伤不算工伤,若损伤严重,则工伤。生活中建议注意保护颈椎,以免出现颈椎损伤。

    骨科  2023-08-07

  2. 颈椎间盘突出工伤几级

    工伤是指劳动、工作过程中导致的身体损伤,颈椎间盘突出工伤的一种,工伤按照劳动能力鉴定伤残等级划分,可分为十级伤残、十级高伤残、十级重伤残、极重度伤残、无法治愈的伤残等。

    骨科  2023-12-05

  1. 颈椎间盘突出几级工伤

    颈椎间盘突出,属于比较严重的骨科疾病,需根据颈椎间盘突出的位置,以及是否存在其他合并症,来判断患者属于几级工伤

    骨科  2023-12-05

  2. 中央型颈椎间盘突出工伤

    中央型颈椎间盘突出在某些情况下可能被视为工伤

    保健  2023-08-29

  3. 颈椎间盘突出工伤处理

    工伤指的是劳动或工作过程中造成人体组织损伤,工伤往往伴随着人体组织或器官的破坏,且大多具有较强的传染性,如车祸、触电、刀刺、割伤、高处坠落等,颈椎间盘突出一般指颈椎间盘突出症。

    骨科  2023-12-05

  1. 颈椎间盘突出工伤

    工伤指工作过程中可能对人体造成一定的损伤,颈椎间盘突出是否工伤,需根据突出程度、临床表现,以及是否存在其他合并症状等进行判断。建议患者积极就医,进行相应治疗。

    骨科  2023-12-05

  2. 颈椎间盘突出能否工伤

    颈椎间盘突出通常不能工伤工伤指的是人体受到某种自然灾害、人为损伤导致的损伤,比如工地撞击、工轮机撞击、高空坠落等,而颈椎间盘突出是一种疾病,是由于颈椎间盘退变,导致纤维环破裂,髓核突出压迫神经根或者脊髓导致

    骨科  2023-11-22

  3. 颈椎间盘突出工伤

    工伤指工作过程中可能会对人体造成一定的损伤,颈椎间盘突出通常工伤。因为工伤可能是由于工作过程中造成的身体损伤,或者长期反复磨损、劳累所致。患者主要表现为外伤、慢性颈肌劳损、颈椎间盘突出等。

    骨科  2023-12-05

  1. 中央型颈椎间盘突出工伤

    中央型颈椎间盘突出通常是指中央型颈椎间盘突出症,工伤一般是指职业病。患有中央型颈椎间盘突出症,不及时治疗,可能会被劳动病判定为工伤

    保健  2023-09-08

  2. 中央型颈椎间盘突出工伤

    中央型颈椎间盘突出在某些情况下可能被视为工伤

    骨科  2023-08-09

颈椎间盘突出

别名:

传染性:None

并发症: 椎间盘突出症 颈型颈椎病 颈椎间盘突出症 颈椎病

相关检查: 颈项强直 颈椎CT 腰部活动度 脊柱检查 椎间孔挤压试验

临床表现: None

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